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労働時間管理が引き起こす問題点とは?

労働時間管理が引き起こす問題点とは?

今日も従業員は夜遅くまで頑張っている!?


社長、こんな経験はございませんか?

「在宅勤務を取り入れたが、定時退社ばかりで頑張りが見えないなぁ」

リーダーの皆さん、労働時間・残業の有無で社員の評価をしてしまっていませんか?
その管理・評価方法が、組織成長の足枷になっているかもしれません。
会社の生産性向上のために、社員の管理方法の見直しが必要です。では、どのように管理すればいいのでしょうか・・・

3分でわかる無料マンガ、必読です!

あなたのマネジメントで、組織が変わる。

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代表役員部長課長主任一般



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